Des solutions gratuites pour trouver son futur job

Mettez toutes les chances de votre côté !

En attendant de développer notre propre espace recruteur, nous vous avons préparé la liste des meilleures plateformes de recrutement en France dédiées aux offres d'emploi des entreprises innovantes.

Nous vous encourageons vivement à les consulter régulièrement et vous créer des profils pour ne pas rater le job de vos rêves.

Si vous avez des doutes sur la façon dont présenter votre profil ou votre CV, ou même avez des questions relatives au processus de recrutement, pas de panique, nos mentors sont là pour répondre gratuitement à vos questions !




Et sinon pour la liste, c'est par ici 👇
Accédez aux meilleurs jobs parmi 1 500 startups !

Ignition Program vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel en startup grâce à une multitude de formats développés (coaching, mentorat, ateliers, formations, entretiens, …), conjugués à de nombreux intervenants qui les entourent (membres de la communauté, entrepreneurs, coachs, …).

Il suffit juste de créer son profil sur le site, s'entretenir avec un de leur coach et faire vérifier ses références professionnelles.

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Avec Hired, votre recherche d'emploi n'a jamais été aussi facile !

Il vous suffit de créer un profil et les entreprises que vous aurez sélectionné se mettent en concurrence pour vous proposer des offres d'emploi incluant "upfront" le salaire et les avantages sociaux.

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Maddyjobs, est la nouvelle plateforme de recrutement entièrement dédiée aux entreprises innovantes.

Gratuite, elle permet aux startups et scaleups de publier leurs offres à destination des jeunes talents de la "tech", en s'appuyant à la fois sur la notoriété de Maddyness au sein de l'écosystème startup.

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Les startups du Next 40 et du French Tech 120, se sont associées à JobTeaser, plateforme spécialisée dans l'emploi des jeunes, avec l'objectif d'orienter d'avantage de candidats vers un secteur de la Tech en forte tension.

JobTeaser compte plus de 10 000 offres de stages et premiers emplois.

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Accédez à toutes les opportunités de plus de 4 000 startups et scaleups en France !

Licorne Society souhaite révolutionner le marché de l'emploi grâce à leurs algorithmes qui scrutent sur l'ensemble des plateformes de recrutement les offres qui correspondent à votre profil, vos compétences et votre expérience.

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Jobfirst a déjà aidé plus de 22 000 personnes à trouver un emploi, cette année !

Créée par des professionnels du recrutement pour aider les candidats non-cadres ou en recherche d’un premier emploi à accéder plus facilement au marché du travail.

Ils ont développé une solution de matching automatique basée sur vos compétences et les pré-requis des offres, il vous suffit juste de créer un CV facilement sur leur plateforme.

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L’emploi est une jungle !

Trouver un job sur internet est souvent compliqué, les sites sont peu intuitif ou manque de détail.

La mission de Welcome to the Jungle est de changer tout cela, de vous offrir toutes les informations dont vous avez besoin pour découvrir les meilleures entreprises et postuler chez celles qui vous intéressent le plus.

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The Muse est la référence US, pour les nouvelles générations de travailleurs, de la recherche d'emploi en startup.

Leur site propose un tableau d'affichage d'offres d'emploi où il est facile de faire des recherches par niveau, par type et par entreprise. Mieux encore, il fournit des profils d'entreprises faciles à comprendre. (Et toutes les entreprises qui publient des offres d'emploi sur The Muse sont cools).

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Rejoignez la première communauté de startups au monde, spécialisée dans le recrutement de profils Tech. qui compte plus de 130 000 offres d'emploi.

Dites adieu aux lettres de motivation - votre profil est tout ce dont vous avez besoin. Un clic pour postuler et le tour est joué.

Retrouvez toute les informations à connaitre pour rechercher un emploi - y compris voir le salaire et les options d'achat d'actions dès la recherche.

Entrez directement en contact avec les fondateurs des meilleures startups - aucun recruteur tiers n'est autorisé.

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Y Combinator est un incubateur US qui a créé un nouveau modèle de financement de startups en phase de démarrage. Deux fois par an, ils investissent 500 000 dollars par entreprise dans un grand nombre de startups.

Ils ont aussi développé une plateforme qui référence toutes les offres d'emploi dans les startups dans lesquelles ils ont investi, et souvent ces offres sont disponibles en avant première sur leur site uniquement.

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Trouvez la perle rare parmi plus de 2 000 entreprises.

WeLoveDevs.com est un jobboard et un média, conçu pour les développeurs et les Techs qui cherchent le job et l'environnement idéal pour s'épanouir.

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Anakine est un cabinet spécialiste du recrutement Informatique qui met en relation les meilleurs talents. Tech avec les plus belles startups.

Ils recherchent, trient et référencent une sélection réduite d'offres d'emploi Tech (CDI uniquement). Pas de volume, pas d'ESN et des jobs garantis sans mauvaises surprises.

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La mission de talent.io est claire : créer la façon la plus simple de trouver un job Tech et de recruter une équipe technique.

Il suffit de créer un profil et laisser les entreprises (+7 000) vous envoyer des demandes d'entretien et de choisir celles que vous voulez rencontrer.

En moyenne il faut compter 20 jours pour trouver un job.


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Le site officiel d'offres d'emploi de WordPress, hébergé par WordPress.org lui-même.

Les emplois proposés vont du CDI au projet freelance. Il n'est pas nécessaire d'avoir un compte pour rechercher ou postuler. Et pour tous ceux qui vivent en dehors des États-Unis : WordPress Jobs propose un grand nombre d'offres internationales.

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Jobs est le site d'emploi réservés aux Tech. qui maîtrisent les technologies d'Android.

Toutes les annonces sont agrégées, provenant principalement de StackOverflow, et mises à jour toutes les heures. Vous pouvez également vous inscrire pour recevoir des mises à jour hebdomadaires des offres d'emploi Android.

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Elinoi est un cabinet qui propose une alternative au recrutement classique. Selon eux le recrutement doit être moins standardisé, plus humain et plus équitable.

Ils ont fait le choix de fonctionner comme un incubateur, en sélectionnant les candidats les plus motivés (c.20% des postulants) pour les accompagner (plus de 10 000 talents depuis la création).

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Le matching parfait est aussi professionnel !

L'algorithme de Choose Your Boss sélectionne pour vous les projets qui vous correspondent vraiment.
Vous avez le pouvoir d'accepter les matchings, les demandes directs ou de postuler directement aux offres qui vous plaisent.
Votre profil reste protégé et anonyme jusqu'à la mise en relation avec le recruteur de votre choix.

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UNLCK est un cabinet de recrutement Tech fondé en 2016. Basé à Paris, Lyon et Nantes, il est dédié à l’univers IT et Web.

Leur équipe déplace des montagnes pour trouver le parfait candidat à leurs partenaires et le poste idéal à leurs développeurs, sales & marketeurs.

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Bluecoders est une start-up experte en recrutement Tech.

Elle accompagne les profils IT à prendre les bons virages dans leur carrière en leur présentant des opportunités en adéquation avec leurs ambitions.

Les candidats ont la possibilité d'échanger avec des recruteurs 100% spécialisés Tech et ont un accès à un Jobboard 100% Tech.

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Le travail évolue, et les emplois à distance et hybrides deviennent une nouvelle norme. Désormais, le "bureau" est souvent un bureau à domicile, un lieu de travail hybride ou tout autre lieu où vous souhaitez vous installer.

FlexJobs est le site d'emploi n°1 pour trouver des opportunités d'emploi à distance, de travail à domicile et de travail flexible depuis 2007.

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La mission de Power to Fly est d'aider des talents issues de la diversité à réaliser des évolutions de carrière importantes.

Il est difficile de rencontrer des personnes qui donnent un coup de pouce à votre carrière - pourtant, le réseautage est la clé de la croissance et de l'émancipation économique.

Power of Fly là pour vous aider à trouver votre prochain job remote dans la Tech.

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Working Nomads sélectionne les meilleures offres d'emploi dans le domaine du numérique pour ceux qui souhaitent démarrer leur carrière en télétravail.

La plupart des offres proviennent de sites comme StackOverflow et concernent de nombreuses catégories (design, marketing, administrateur système, etc.). Mais sans aucun doute, leur section consacrée au développement est la plus florissante.

Ils ont également un système d'alerte qui vous permet de recevoir les nouvelles offres les plus pertinentes par mail selon la fréquence souhaité.

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WWR ou We Work Remotely st la plus grande communauté de travail à distance au monde. Avec plus de 3 millions de visiteurs, WWR est la destination numéro un pour trouver et répertorier d'incroyables emplois à distance.

La meilleure façon de rechercher des emplois sur We Work Remotely est par mot-clé ou par compétence, comme "JavaScript". Et en plus il n'est pas nécessaire de s'inscrire ou de créer un compte pour commencer faire vos recherches.

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